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人才招聘

一、 网络管理员:1名

1.年龄30岁以下,有相关工作经验;

2.具有清晰明确的设计思路,独立操作性强;

3.熟练使用photoshop与FLA等工具;

4.诚实,具有团队合作精神, 良好的沟通能力;

5.对新闻传媒文化有一定的了解;

6.负责公司网站维护、管理及改版;网页设计、电脑系统维护;

二 、网络编辑两名:

1.年龄30岁以下,有两年以上工作经验;

2.敏锐的市场洞察力、思路清晰、文笔流畅;

3.负责公司网站信息的采写、编辑,新闻或中文专业优先考虑,

并能够做平面及文案工作。

4.强烈的敬业精神与责任感,善于沟通、有很好的团队合作精神;

三、采编、特约记者: 2名

1.敏锐的市场洞察力、思路清晰、文笔流畅;

2.中文、市场营销、新闻、艺术类等相关专业专科以上学历;

3.1年以上市场部、企划部、文案工作经验,有艺术行业经验者优先;

4.良好的职业操守和自我管理能力,细致、耐心、谨慎、踏实、稳重;

5.强烈的敬业精神与责任感,善于沟通、有很好的团队合作精神;

6、热爱新闻传媒、期刊出版、编辑行业,适应互联网行业的工作环境和工作性质,能够胜任外出独立完成工作任务。

四、 广告业务 :5名

1.形象气质佳,有较强的商务谈判能力、口头表达能力强。

2.优秀的组织协调能力,项目控制能力,良好的客户沟通能力;

3.独立工作能力和团队合作精神;

4.积极主动、性格开朗、讲效率、乐于接受挑战。

有意向者请将简历E-Mail发送到:zgdj1921@163.com

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