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云南华坪县委组织部:“四聚”“四提”打造过硬模范机关

浏览:216289 次 发布时间:2023-05-25 14:40

近年来,云南省丽江市华坪县委组织部持续深化“两个革命”,践行“三法三化”,通过“四聚”“四提”,全力打造模范机关,以高质量自身建设服务保障全县组织工作高质量发展。

聚焦政治过硬,提升党性“高度”。坚持把政治建设摆在首要位置,把旗帜鲜明讲政治作为对组工干部的第一要求,教育引导组工干部不断强化政治自觉、思想自觉、行动自觉。抓实政治理论学习,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,构建第一议题专题学、中心组引领学、党支部常态学“三学联动”政治理论学习体系,推动“第一议题”制度常态化、规范化。严肃党内政治生活,严格落实“三会一课”等组织生活制度,坚持重温入党誓词、重忆入党经历、重问入党初心“三重”制度,不断丰富主题党日、政治生日等组织生活载体,今年以来,共召开支委会4次、党员大会2次、开展主题党日活动6次。

聚焦能力过硬,提升业务“精度”。打造业务宝典,制定《组工业务知识汇编》,分版块梳理《组工业务手册》,绘制《重点业务流程图》,定期更新内容,不断提升组工干部业务能力水平。注重学习针对性,印发《组工干部培训计划》,通过“点单式”培训,采取部领导带头讲、邀请专家专题讲、股室负责人轮流讲的方式,开办“组工讲堂”4期,练就组工干部精湛过硬的业务本领。打造“云岭先锋组工书屋”,用好“学习强国”“云岭先锋”“华坪党建”等线上资源,组织组工干部主动利用业余时间、工作间隙随时随地学,营造“比学赶超、争优创先”的浓厚学习氛围。

聚焦作风过硬,提升效能“速度”。坚持“三法三化”,将组织工作项目化推进、清单化管理、责任化落实,切实将效能意识贯彻到组工干部日常工作各环节。采取蹲点调研等方式,经常性深入基层、深入群众,不断提升组工干部发现问题、解决问题和推进重点工作落实的能力和水平,今年以来,在中央、省级媒体刊发各类组工信息12条。印发《中共华坪县委组织部督办工作制度》,建立“日记账、周清点、月督办、季督查、年算账”的工作机制,着力建设“交必办、办必果、果必报”的工作闭环,现已完成督办事项32件。

聚焦纪律过硬,提升廉洁“纯度”。坚持从严治部,健全完善部务会议制度、从严治部细则、组工干部行为规范等管理制度,规范组工干部日常言行。严格落实党风廉政建设主体责任,班子成员认真落实“一岗双责”,常态化开展谈心谈话活动,及时掌握干部思想动态,今年以来,开展谈心谈话30余次。建立首问负责+限时办结、一次告知“1+2”工作机制,以“组工干部十必须、十不准、十严禁”“组工干部行为规范”时刻警醒全体组工干部。通过建立健全组工干部身份信息公示制度、工作去向公布制度,主动接受监督。(中共云南华坪县委组织部  张承香)

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